苏滁园解决企业子女入学后顾之忧

“在人生地不熟的地方创业，没时间和精力照顾孩子，心里一直很愧疚，现在好了，苏滁现代产业园帮我们解决了子女就学问题，一家人都来扎根滁州、奉献滁州，苏滁现代产业园的服务让我们非常安心。”宏威电子（安徽）有限公司台湾厂长陈建忠感慨地说。  

为进一步营造苏滁现代产业园的“亲商、安商、富商”氛围，优化园区投资环境，帮助园区企业解决发展中的后顾之忧，更好地让外来投资者安心创业，苏滁现代产业园积极做好招商引资企业外地子女入学工作。一是加强沟通和交流。认真研读相关学校招生政策，学习和吃透文件精神，弄清外地子女入学的每个步骤和环节，精心谋划，用好政策，力争教育主管部门理解和支持。二是主动对接教育部门，优化办理流程。主动对接市、区政府和两级教育部门，随时了解信息动态，把握工作进展情况，根据教育部门的要求，简化和优化企业子女入学办理流程。三是强化信息搜集和把关指导。通过搜集整理共有5家企业10名外地子女的需要解决入学问题，园区加强了对申报材料的审核、把关，确保申报材料在市教育部门的通过率，帮助园区每一位招商引资企业外来子女能够正常入学。今年该项工作开展以来，已累计办理10件。